конечно это утопия. НО тем не менее можно отметить следующее: когда рабочий график 35 часов, работа идет с более полной отдачей практически все 5 дней. Когда же он 40часовой, то отдача идет только первые 3 дня, а в остальное включается режим "дожить до выходных". Так что при прямом рассмотрении да, кажется работодатель теряет. Ну а в комплексном - выигрывает (даже сокращение на 1 час - это уже меньше больничных, меньше огрехов, больше отдача и настрой...)
ну так если вы будете работать полдня, так и платить будут ползарплаты..какой работодатель будет платить полную з/п, если работник будет уходить на 4 часа раньше? ни для кого не секрет, что даже переработки не все оплачивают..
И кто же вам ставит + ?! Наверное те, кто всем остальным минусы! Явные проблемы с математикой, а если не платят за переработку - так не перерабатывайте! Работа - это когда платят, и когда это поймут наши люди - тогда и порядок будет!
А кто же Вас заставляет работать больше? ТК он для всех! А если не успеваете выполнять работу за 8 часов, так это уже ваши проблемы. А отсиживать ... по 9-10 часов просто потому "что так принято" - глупо.
Хорошо,сократили рабочие часы,но,соответственно,и интенсивность выполняемых в течение рабочего дня действий, увеличивается.
То,что раньше необходимо было выполнить за 8 часов,будет необходимо выполнять за 6. Планы-то никто не отменит. А если отменит,то и зп пропорционально убавит.
Лучше подумайте,как повысить производительность труда и сберечь силы сотрудников,для тех,кто занят на производстве,в реальном секторе экономики,приносящих пользу для амёб!!!
Вот там-то как раз и было бы неплохо по 6 часов работать. Но только именно "работать" а не изображать бурную деятельность, как это зачастую бывает (за ухом почесать, покурить, поболтать о политике). А где непрерывное производство - увеличить кол-во смен с 3-х до 4-х и все дела. А прибыли всем на зарплату хватит!
Тогда и магазины и прочие закройте в 5 часов- и все к телеку- отдыхать и зомбироваться! Чиновников бы лучше сократили на 80%. Все равно за всех будет пахать начальство' и собственники- не 20 а 24 часа в сутки! Кому еще экономику поднимать...
торгаши в прогаре будут , народ будет только социальные продукты покупать, шмотки дорогие сами будут носить, а хотя чиновники а их развелось, будут по магазинам шарится
торгаши в прогаре будут , народ будет только социальные продукты покупать, шмотки дорогие сами будут носить, а хотя чиновники а их развелось, будут по магазинам шарится
Уже сократили на 300 человек если вы не в курсе и это еще не конец.
Давно понятно, что губить ИП и весь этот мелкий и средний бизнес надо, а не развивать, только эксплуатируют рабочих, не улучшая им условия труда, не заботясь об их здоровье и т.д.
А где работать будете? Если Вас не устраивают условия работы на ИП идите на гос. предприятие, если найдете такое.. Или попробуйте работать сами на себя и почувствуйте всю "заботу" Родины на себе.. Мало не покажется..
В принципе можно, если нет никого аврала( а он может быть, от силы, пару раз в месяц случается), то за час до конца рабочего дня у нас никто не работает...сидим болтаем)
необходимо это, иначе мы только работаем и в пробках зависаем, а для дома просто времени не хватает у людей, дети без присмотра, а потом получаем то что получаем...
Ага. Офисняки и так не перетрудились, штаны протирая да в интернете сидя за счет работодателя, так им еще и день давайте сократим. А кто вкалывает на стройках да у станка - давай, паши на полную!
работаю в продажах консультантом . действительно за первые 5-6 часов продаю много а потом уже как вата даже час обеда не помогает . ну и напарники так же . так скажем в первые часы удаеться покупателя развести на хорошие покупки . не только за тем за чем пришел .
Я вот ИП с маленьким бизнесом. Мне вот ни кто больничных не платит, в отпуск не отпускает и отпускные не начисляет. Сплю я нервно в отличие от сотрудника госслужбы или какой-нибудь нефтегазовой компании, с мыслями, а будет ли завтра работа и не введут ли очередной побор, а тут еще сократить рабочий день сотрудника. Они и так особо не напрягаются, а тут еще пожалуйста отдохните. Может им еще по дивану на работе поставить для послеобеденного сна?!
Так вы и останетесь маленьким ИП с неизвестным завтра! А диван - себе поставьте, поспите, сходите в отпуск, полечитесь, если надо - глядишь и идеи новые появятся и производительность труда вырастет!...
Так вы и останетесь маленьким ИП с неизвестным завтра! А диван - себе поставьте, поспите, сходите в отпуск, полечитесь, если надо - глядишь и идеи новые появятся и производительность труда вырастет!...
Сказал офисник, проснувшись за рабочим столом. Зашёл в одноклассники и со словами, как же я устал, ушёл в буфет.
В Штатах давно такая практика. Если работник на работе балду гоняет : в телефоне копается, в одноклассниках сидит или еще чем занимается, не относящимся к работе, то его отправляют домой, соответственно без оплаты этих часов. Поэтому все стараются что -то делать- и пыль протирать, и мусор выносить и коробки паковать... Работник должен быть "универсальным солдатом", а не вносупальцемковыряльцем..
Люди работающие на вредных производствах не могут работать больше, чем разрешено по закону, поэтому по выходу на пенсию и достижению определенного возраста работают на этом или на предприятии более шаражечного сорта, то есть где их возьмут, но уже вообще без договора.
"при наличии критериев оценки эффективности труда персонала и установлении KPI". В деревне нашей все прямо знают про ваши кэпиаи. Мы вот работаем продавцами и нам дела нет на повышение ваших продаж. Мы вот как рассуждаем: выручка за день - это ваш доход, нам же умным не дано и мы не понимаем, что такое наценка, аренда, налоги, зарплата и что можно сработать в убыток. Попу мы свою лишний раз не поднимем и инициативу не проявим, мы любим пальцы гнуть, да в прокуратуру бегать когда нас ругают что мы тупим и тормозим, поэтому и боятся наши работодатели хоть слово сказать - знают что нам на всё плевать, хотим на больничный, хотим по делам пойдем своим и всё равно нам, что у вас людей нет возможности много держать как в госструктурах. Туповатые мы еще, и компьютеры ваши не видели и учить нас не надо, нам и так хорошо, ну а украсть если чего, то это мы знаем как - попробуй с нас колхозников взыщи потом. Вообщем жить мы хорошо хотим и получать хотим, а зарабатывать это не к нам.
Вообще заголовок должен бы знаком вопроса заканчиваться, а то возникает иллюзия констатации, чего нет, и скорее всего не будет. Это все потуги псевдонаучного сообщества, неизвестно на какие деньги финансируемого. Логика где то есть, но решение проблематично.
Сокращение рабочего дня лучше всего начать с машиностроения. В кризис упал спрос на продукцию этой отрасли, так что нынешний спрос машиностроители спокойно удовлетворят за 6 часов работы вместо восьми. А ещё, если начинать рабочий день в 10-00 вместо 8-00, то отдохнувшие рабочие дадут более высокое качество.
О машиностроителях разговор особый. По вам кризис ударил больнее всего, среди вас больше всего безработных. А я напомню, что в структуре экспорта СССР продукция машиностроения составляла всего 3 процента. Когда рухнула советская власть, то оказалось, что ваши ведра с гайками не нужны и в России! Потребитель предпочел импорт более дешёвый и качественный.
Если я не прав, то напишите, что вы произвели для Универсиады в Казани, Олимпиады в Сочи и что производите сейчас для чемпионата мира по футболу 2018 года. Насколько я знаю, там даже крючки в раздевалках и те импортные. Хотя это изделие одно из самых простых!
обсуждение проблемы для 1-5 % работающих у нас, это даже не проблема.. смысла обсуждать такое нет.
если магазину , например надо работать до 20, то каким образом вы сократите количество часов, только набором доп персонала, что не выгодно, проще заставить имеющийся больше работать.
аналогично с производством, если завод работает круглые сутки и есть 3 смены, то работодателю проще вообще не 2 смены перевести рабочих чем сокращать кому то часы...
что касается беспоелзного офисного планктона, то что бы вы там сокращали или повышали ничего не изменится...
вот тоже интересно ведь. Многие возмущаются, мол как так - уходить пораньше с работы и т.д. и т.п. Почему должны платить за уход пораньше. Однако ведь мало кто сокращает рабочий день (даже если делать нечего) из-за жары например. Или холода. Если на работе 30 градусов - рабочий день 5 часов. Если 31 - 3 часа и 32 - 2 часа. Нехило? А вот для холода - 19 градусов - 7 часов, и минус час на градус. (Градусник на уровне 1 метра). Соблюдается? Нет. Работодатели в первую очередь не выполняют эти требования (впрочем и другие тоже), зато громче всех воют, что "ай-ай... как это пораньше с работы уходить".
Совершенно верно. Последние пару часов на работе сделать уже ничего не удается из-за усталости, их просто просиживают. А в сфере услуг и на предприятиях надо просто увеличить количество смен - больше рабочих мест появится, больше времени будет на обслуживание клиентов - не с 9 до 18, а с 9 до 9, например. А то непонятно когда в магазины ходить, если они работают в то же время, что и ты.
Недальновидные люди. Вы таким образом урежете приток налога в бюджет. Сейчас кругом коммерческие предприятия, мы все сидим на минималке. А тут часы сократят....Работодатель удушится.Сократит ставку да и все. А пахать будем в тех же объемах!
Ну и...? Врачи, учителя тоже меньше должны работать? Или вам какую-то справку в МФЦ. А они тоже на 2 часа меньше работают. А если непрерывное производство?
Как же далеки они все от народа !!! Ни один частник,а их большинство,на это не пойдёт!!!
такое конечно примут. очень удобно для бюджетников: зарплаты они получают , а не зарабатывают
конечно это утопия. НО тем не менее можно отметить следующее: когда рабочий график 35 часов, работа идет с более полной отдачей практически все 5 дней. Когда же он 40часовой, то отдача идет только первые 3 дня, а в остальное включается режим "дожить до выходных". Так что при прямом рассмотрении да, кажется работодатель теряет. Ну а в комплексном - выигрывает (даже сокращение на 1 час - это уже меньше больничных, меньше огрехов, больше отдача и настрой...)
И ещё в школах и ВУЗах сделайте пятидневку!!!
зарплаты чиновников рабочим и вы удивитесь способностям простых граждан за пару месяцев страна наноги встанет и еще куча хорошего случится
ну так если вы будете работать полдня, так и платить будут ползарплаты..какой работодатель будет платить полную з/п, если работник будет уходить на 4 часа раньше? ни для кого не секрет, что даже переработки не все оплачивают..
Давайте начнем сначала по 8 часов работать, а потом уж мечтать по 6
Ну было бы не плохо кому-то к 8 или 9 на работу комуто- к 10 часам может и пробок по меньше будет)
Меня выбешивает якобы перерыв на обед 1 час. Зачем он мне нужен если принято закидать еду за 15 минут и дальше работать???
где, где, а в р
России считают все наоборот. Кто же заплатит за 6 часов как за 8
Частные предприятия эксплуатируют людей.
В России принято работать 10 часов, а платить будут за 8
Почти вся страна работает в торговле ! Как тут сокращать ? Опять же только для чиновников ?
Уходить с работы пораньше, получать поменьше, кушать похуже и жить покороче.
будут платить как за 6 часов, а сидеть по 8 часов минимум. Это Россия, детка...
Хорошо,сократили рабочие часы,но,соответственно,и интенсивность выполняемых в течение рабочего дня действий, увеличивается.
То,что раньше необходимо было выполнить за 8 часов,будет необходимо выполнять за 6. Планы-то никто не отменит. А если отменит,то и зп пропорционально убавит.
Да- пораньше!
Да- дополнительным выходным!
Сил уже нет пахать!!!
При той же зарплате!
Лучше подумайте,как повысить производительность труда и сберечь силы сотрудников,для тех,кто занят на производстве,в реальном секторе экономики,приносящих пользу для амёб!!!
Тогда и магазины и прочие закройте в 5 часов- и все к телеку- отдыхать и зомбироваться! Чиновников бы лучше сократили на 80%. Все равно за всех будет пахать начальство' и собственники- не 20 а 24 часа в сутки! Кому еще экономику поднимать...
Давно понятно, что губить ИП и весь этот мелкий и средний бизнес надо, а не развивать, только эксплуатируют рабочих, не улучшая им условия труда, не заботясь об их здоровье и т.д.
В принципе можно, если нет никого аврала( а он может быть, от силы, пару раз в месяц случается), то за час до конца рабочего дня у нас никто не работает...сидим болтаем)
Читаю я весь этот бред, и понимаю: ни дня, ни часа - вы на сделке не проработали.
Национальная российская черта - где бы ни работать - лишь бы не работать.
Давайте ещё сиесту введём, как Жириновский предлагал.
необходимо это, иначе мы только работаем и в пробках зависаем, а для дома просто времени не хватает у людей, дети без присмотра, а потом получаем то что получаем...
Ага. Офисняки и так не перетрудились, штаны протирая да в интернете сидя за счет работодателя, так им еще и день давайте сократим. А кто вкалывает на стройках да у станка - давай, паши на полную!
работаю в продажах консультантом . действительно за первые 5-6 часов продаю много а потом уже как вата даже час обеда не помогает . ну и напарники так же . так скажем в первые часы удаеться покупателя развести на хорошие покупки . не только за тем за чем пришел .
Поднимать пенсионный возраст и сокращать рабочий день. Страна запуганных ид**тов.
Опять не для людей стараются, а для себя.
бред какой то, зарплату отрабатывают своими выдумками
Я вот ИП с маленьким бизнесом. Мне вот ни кто больничных не платит, в отпуск не отпускает и отпускные не начисляет. Сплю я нервно в отличие от сотрудника госслужбы или какой-нибудь нефтегазовой компании, с мыслями, а будет ли завтра работа и не введут ли очередной побор, а тут еще сократить рабочий день сотрудника. Они и так особо не напрягаются, а тут еще пожалуйста отдохните. Может им еще по дивану на работе поставить для послеобеденного сна?!
В Штатах давно такая практика. Если работник на работе балду гоняет : в телефоне копается, в одноклассниках сидит или еще чем занимается, не относящимся к работе, то его отправляют домой, соответственно без оплаты этих часов. Поэтому все стараются что -то делать- и пыль протирать, и мусор выносить и коробки паковать... Работник должен быть "универсальным солдатом", а не вносупальцемковыряльцем..
А вот тогда и хрен с ним, с пенсионным возрастом! Можно и позже выходить!
"при наличии критериев оценки эффективности труда персонала и установлении KPI". В деревне нашей все прямо знают про ваши кэпиаи. Мы вот работаем продавцами и нам дела нет на повышение ваших продаж. Мы вот как рассуждаем: выручка за день - это ваш доход, нам же умным не дано и мы не понимаем, что такое наценка, аренда, налоги, зарплата и что можно сработать в убыток. Попу мы свою лишний раз не поднимем и инициативу не проявим, мы любим пальцы гнуть, да в прокуратуру бегать когда нас ругают что мы тупим и тормозим, поэтому и боятся наши работодатели хоть слово сказать - знают что нам на всё плевать, хотим на больничный, хотим по делам пойдем своим и всё равно нам, что у вас людей нет возможности много держать как в госструктурах. Туповатые мы еще, и компьютеры ваши не видели и учить нас не надо, нам и так хорошо, ну а украсть если чего, то это мы знаем как - попробуй с нас колхозников взыщи потом. Вообщем жить мы хорошо хотим и получать хотим, а зарабатывать это не к нам.
Вообще заголовок должен бы знаком вопроса заканчиваться, а то возникает иллюзия констатации, чего нет, и скорее всего не будет. Это все потуги псевдонаучного сообщества, неизвестно на какие деньги финансируемого. Логика где то есть, но решение проблематично.
В старые времена славян часто угоняли в рабство. Но они и там не работали.
Дурость да и только. Ученые оторвались от жизни практичной. Это приведет к ещё большей эксплуатации.
Было бы неплохо
ну и кто в это поверит
многие уже так давно работают - либо отскочат на пару часиков личное дельце провернуть, либо посвящают часик-другой пасьянсу...
Сокращение рабочего дня лучше всего начать с машиностроения. В кризис упал спрос на продукцию этой отрасли, так что нынешний спрос машиностроители спокойно удовлетворят за 6 часов работы вместо восьми. А ещё, если начинать рабочий день в 10-00 вместо 8-00, то отдохнувшие рабочие дадут более высокое качество.
О машиностроителях разговор особый. По вам кризис ударил больнее всего, среди вас больше всего безработных. А я напомню, что в структуре экспорта СССР продукция машиностроения составляла всего 3 процента. Когда рухнула советская власть, то оказалось, что ваши ведра с гайками не нужны и в России! Потребитель предпочел импорт более дешёвый и качественный.
Если я не прав, то напишите, что вы произвели для Универсиады в Казани, Олимпиады в Сочи и что производите сейчас для чемпионата мира по футболу 2018 года. Насколько я знаю, там даже крючки в раздевалках и те импортные. Хотя это изделие одно из самых простых!
12 часов не хотите в торговых центрах?
обсуждение проблемы для 1-5 % работающих у нас, это даже не проблема.. смысла обсуждать такое нет.
если магазину , например надо работать до 20, то каким образом вы сократите количество часов, только набором доп персонала, что не выгодно, проще заставить имеющийся больше работать.
аналогично с производством, если завод работает круглые сутки и есть 3 смены, то работодателю проще вообще не 2 смены перевести рабочих чем сокращать кому то часы...
что касается беспоелзного офисного планктона, то что бы вы там сокращали или повышали ничего не изменится...
вот тоже интересно ведь. Многие возмущаются, мол как так - уходить пораньше с работы и т.д. и т.п. Почему должны платить за уход пораньше. Однако ведь мало кто сокращает рабочий день (даже если делать нечего) из-за жары например. Или холода. Если на работе 30 градусов - рабочий день 5 часов. Если 31 - 3 часа и 32 - 2 часа. Нехило? А вот для холода - 19 градусов - 7 часов, и минус час на градус. (Градусник на уровне 1 метра). Соблюдается? Нет. Работодатели в первую очередь не выполняют эти требования (впрочем и другие тоже), зато громче всех воют, что "ай-ай... как это пораньше с работы уходить".
Лучше с 10.00 до 15.00
Некоторые и без всяких законов уходят в пять - и ничего
Совершенно верно. Последние пару часов на работе сделать уже ничего не удается из-за усталости, их просто просиживают. А в сфере услуг и на предприятиях надо просто увеличить количество смен - больше рабочих мест появится, больше времени будет на обслуживание клиентов - не с 9 до 18, а с 9 до 9, например. А то непонятно когда в магазины ходить, если они работают в то же время, что и ты.
Даёшь 365 дней в году выходными!!!
Недальновидные люди. Вы таким образом урежете приток налога в бюджет. Сейчас кругом коммерческие предприятия, мы все сидим на минималке. А тут часы сократят....Работодатель удушится.Сократит ставку да и все. А пахать будем в тех же объемах!
Ну и...? Врачи, учителя тоже меньше должны работать? Или вам какую-то справку в МФЦ. А они тоже на 2 часа меньше работают. А если непрерывное производство?